반응형 육아휴직급여3 아빠 보너스제 급여, 일반 육아휴직급여와 동일하게 인상 일·가정 양립을 위한 정부의 새로운 움직임이 시작됐다. ‘아빠 보너스제’ 급여가 일반 육아휴직급여 수준으로 인상되면서 맞벌이 가정의 부담이 줄어들 것으로 기대된다. 특히, 출산과 육아가 집중되는 30~40대 직장인 부모들에게 이번 정책은 실질적인 혜택으로 작용할 전망이다. ‘아빠 보너스제’란 무엇인가요? ‘아빠 보너스제’는 부모가 순차적으로 육아휴직을 사용하는 경우, 두 번째로 휴직을 사용하는 부모에게 첫 3개월간 더 높은 수준의 급여를 지급하는 제도다. 주로 아버지가 두 번째 육아휴직자로 활용하게 되는 경우가 많아 이런 이름이 붙었다. 해당 제도는 가족 내 육아 분담의 균형을 돕고, 아버지의 육아 참여를 유도하기 위해 2014년 도입돼 2022년까지 한시 운영되었다. 제도 종료 후에도 일부 수급자는 .. 2025. 5. 30. 🔔 2025년 육아휴직 급여 완전정리: 6+6 제도, 상한액 인상, 신청방법까지 A to Z 육아는 선택이 아니라 책임이며, 육아휴직은 그 책임을 존중하는 제도입니다. 특히 2025년부터는 육아휴직 급여 제도가 대폭 개선되며, 많은 부모들이 더 나은 조건에서 육아휴직을 선택할 수 있게 되었습니다. 본 포스팅에서는 육아휴직 급여 6+6 제도, 인상된 상한액, 신청방법, 지급일 및 주의사항까지 가장 최신 정보로 정리해 드립니다.✅ 1. 2025년 육아휴직 급여 개편 핵심 요약2025년부터 달라진 주요 내용은 다음과 같습니다:항목 ㅣ 내용 📅 적용 시점2025년 1월 1일부터🔁 사후지급금전면 폐지💰 상한액250만 원 → 최대 450만 원까지 인상👶 부모 함께 육아휴직3+3 → 6+6으로 확대 적용⌛ 지급 방식고정일 자동입금 아님, 매월 직접 신청 필수📝 신청 기한육아휴직 시작 1개월 후부터,.. 2025. 5. 15. 고용24, 구인구직 실업급여 내일배움카드 신청 등 통합 서비스 운영 정부는 올해 3월부터 관련기관에서 추진하고 있는 다양한 고용 관련 서비스를 한 곳에서 통합하여 운영하도록 하는 온라인 통합포털 '고용 24'를 오픈하고 운영을 시작하였습니다. 이제는 내가 원하는 정부의 고용 관련 다양한 정보서비스를 '고용 24'를 통해 신청하고 그 결과를 확인할 수 있으며, 헷갈리지 않고 바로 온라인상에서 자세한 서비스를 받을 수 있게 되었습니다. 오늘은'고용 24'에서 신청할 수 있는 다양한 고용 관련 서비스에 대해서 자세히 알아보고 최근 핵심이 되는 정보서비스에 대해서도 알아보도록 하겠습니다. ▶ 고용 24 통합포털 온라인 고용서비스 오픈 ▶ 고용 관련 정보제공 서비스 내용 ▶ 일자리 채움 청년지원금 신청하기 고용 24 통합포털 온라인 고용서비스 오픈 ① '고용 24'.. 2024. 3. 8. 이전 1 다음 반응형
